Desenvolvimento pessoal
Curso de Coaching para o Alto Desempenho - Avançado
VÁLIDO PARA ACUMULAÇÃO
DAS 40 HORAS DE FORMAÇÃO CONTÍNUA OBRIGATÓRIAS
DE ACORDO COM O CÓDIGO DO TRABALHO
Objetivos
Desenvolver o processo de auto-conhecimento e de transformação pessoal;
Aprofundar a escuta activa e a comunicação eficaz;
Elevar o nível de auto-reflexão positiva e auto-responsabilização;
Potenciar o relacionamento interpessoal;
Promover a liderança pessoal e a liderança de equipas;
Dominar o processo de coaching;
Conhecer modelos de coaching e aplicar técnicas de coaching;
Aplicação de técnicas de Programação Neurolinguística;
Aplicar algumas técnicas de autocontrolo e gestão da inteligência emocional.
Conteúdo programático
MÓDULO 1
COACHING, LIDERANÇA E ALTO DESEMPENHO
1.1 Coaching: níveis de aprendizagem e mudança, fases de aprendizagem, competências críticas do processo de coaching
1.2 O Coach: Responsabilidades e interacção com o Coachee
1.3 Coaching e Alto Desempenho: benefícios do coaching
1.4 Auto - responsabilização e liderança pessoal
MÓDULO 2
PRATICAR O COACHING
2.1 Modelos do processo de coaching
2.2 Técnicas para desenvolvimento do processo de coaching
MÓDULO 3
APLICAÇÕES PRÁTICAS
3.1 Coaching e Programação Neurolinguística
3.2 Gestão emocional na liderança
3.3 A Gestão pessoal de conflitos
3.4 Desenvolvimento de comunicação eficaz e relacionamento interpessoal
3.5 Gestão de conflitos na equipa - coaching e empowerment de equipas
MÓDULO 4
SUPERVISÃO DE SESSÕES DE COACHING INTERNAS E EXTERNAS
MÓDULO 5
PROJECTO DE COACHING
(implementação de objectivos e metas para a acção)
CERTIFICAÇÃO
Será emitido um Certificado de Formação Profissional através da SIGO, tal como previsto na Portaria nº 474/2010, de 8 de Julho, que será atribuído aos formandos com um nível de presenças superior ou igual a 75%.
Destinatários
Pessoas que pretendam aumentar o seu nível de conhecimentos na área através de uma formação avançada em Coaching. Todos aqueles que pretendam aplicar o coaching e a PNL como ferramentas indispensáveis à superação pessoal e profissional , pessoas que pretendem obter o máximo de rendimento no seu trabalho e maior capacidade de Liderança junto de equipas de trabalho. Lideres de Equipas, Gestores de Equipas, Chefias com responsabilidade na liderança e coordenação de pessoas, Candidatos a Lideres/Coordenadores de Equipas, Gestores e Quadros de Empresas,formadores, Docentes, etc.
Formadores
MESTRE Ana Maria Rocha
Mestre em Psicologia das Organizações pela Faculdade de Psicologia e de Ciências da Educação da Universidade do Porto. Licenciada em Psicologia pela Faculdade de Psicologia e de Ciências da Educação da Universidade do Porto. Coach profissional pela European Association. Certificação Internacional em Bussiness Coaching. Ministrou cerca de 2000 horas de formação nas áreas de formação comportamental, gestão de trabalho em equipa, Gestão de conflitos, Formação Pedagógica Inicial de Formadores, Diagnóstico, Concepção, Avaliação e gestão global da formação, Motivação, Liderança de Equipas e Coaching Organizacional. Detém vasta experiência profissional ao nível de gestão e coordenação da formação, processos de certificação de competências e certificação da formação, e consultadoria de projectos de desenvolvimento / organização e financiamento da formação. Actualmente é quadro de um grupo económico de elevado relevo nacional na área da gestão da formação e desenvolvimento de Equipas de Trabalho de um grupo de empresas.